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[面试2]
小陈副书记今天特意穿上集团高管的工装，这一身是“观奇洋服”，价值六千多块钱。但是，在一楼大厅第一次跟秦总见面的时候，他还是略觉寒酸，说不出人家西装的是什么品牌，但是就感觉人家装扮高档，握手时对方的衬衣袖口，露出一颗精致的、完全可以跟男性戒指相比较的银边黑宝石戒面的袖扣。他听说过一对这玩意儿价值就两千多块。
他的身高与自己相当，大约一米七八、七九的样子，醒目的是高背头铮亮。长相一般，皮肤略黑，神色稳定，面带笑意，和蔼而不谦卑，尊重而不拘泥。前三位应聘的都是唧唧索索、毕恭毕敬的，在他这没有，更像是来谈事的。
子明接过名片，看到“党委副书记”的头衔排在第一位，意识到他的职务应该相当于集团副总裁，立时带笑抬头看着对方的眼睛略带惊讶地说：“呦！陈书记，失敬，失敬。”两人视频面试时，对方介绍自己是人力资源部经理。当时子明就觉得让一个部门经理面试自己级别不对，心里也没拿他当事。现在看人家还是很重视自己的。
小陈副书记这才感到些许心里平衡，含起谦虚而从容的微笑让着秦总走进电梯厢。
这位董事长的办公室足够大，子明紧走了几大步才站在董事长班台对面。对方并没有起身迎接握手让座这一套，只是挥挥手说：“坐吧。”说完抬手把一只软包中华香烟扔过来，意思是让他吸烟。
子明掏出自己的烟卷、打火机放在一旁，捏起那根滚来“中华”点上，然后笑脸相对，表示谢意。率性的大老板子明是常见的，但是国企老板也这般风度十足，没见过。
两三句客套寒暄之后，董事长直截了当，说：“你的资料我都看了。秦总，我们是搞机械的，对房地产都是外行，这么说吧，如果我把这2000亩土地给你，你准备怎么干？”董事长前面有了三次面试的经验，他认为这个问题是杀手锏，对方能力水平，高低立判。
子明接话就答，说：“这个项目您打算卖多少钱？”
董事长：“不低于五十个亿。”
“啊？”子明稍显惊讶。
此前面试的三位中也有这个吃惊表情的，说市场不好，卖不到的。董事长有意调动口腔肌肉，把发音说的清清楚楚：“不低于五十个亿。这是我们请市房管局评估过的。”
小陈书记在一旁坐着，也跟着董事长的说话点头。
子明把烟卷从唇边拿开，看着董事长笑了。
在董事长解读，这个笑容差不多就是对方即将声明“干不了”的前戏。董事长也笑了说：“如果跟要跟我们合作，这是个基本的指标。”说完低头吹了吹桌面的烟灰，又抬起头来直视对方。
子明笑着问：“董事长，您确认是五十个亿？”
董事长有一点点不耐烦了，再一次失望隐约从心中升起，他说：“是五十个亿，没商量。”
小陈书记也微微点头。
子明突然笑出声了：“哈哈，董事长，我做过的项目，2000亩地，如果只卖了五十个亿，那是交不了差的，哈哈……”
董事长一愣，转而一想说：“那是上s海h、杭h州z，天t津j不行。”
子明带着笑声说：“天t津j也一样！”
董事长心中震动了，不动声色地说：“那你说能卖多少钱？”
子明含笑不语，沉吟。
小陈书记心里发慌，他左右看着这两个人。
董事长思想认为，这些外企的干部，职业经理，纯粹是奔钱来的，哪讲什么觉悟？可以答应他一些奖励，于是说：“如果销售额超过五十个亿，我可以考虑给你提成奖励。”说着轻拍桌面，显出一点勇气。
子明看出董事长对房地产业务很不懂。外行人的许诺不能当真。子明笑音颤着说：“董事长，您不熟悉房地产业务，您先别许愿，我不能趁着您不明白的时候举刀宰您，倒时您说我欺负外行就没劲了，我就是拿了钱心里也... -->>
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